Theo đó, đối với giáo viên, trong 2 năm liên tiếp liền kề trước năm 2020, giáo viên có kết quả đánh giá, xếp loại đạt chuẩn nghề nghiệp trở lên hoặc được phân loại, đánh giá viên chức ở mức hoàn thành nhiệm vụ trở lên, có đủ sức khỏe thì tiếp tục bố trí công tác giảng dạy cho đến khi nghỉ hưu theo quy định.
Với giáo viên có kết quả đánh giá, xếp loại không đạt chuẩn nghề nghiệp và có 1 năm được phân loại, đánh giá viên chức ở mức không hoàn thành nhiệm vụ thì không bố trí giảng dạy và được sắp xếp tham gia bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ để bố trí sang vị trí việc làm khác phù hợp tại cơ sở giáo dục cho đến khi nghỉ hưu theo quy định.
Giáo viên không đủ sức khỏe, có nguyện vọng nghỉ hưu, đủ các điều kiện theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội thì được nghỉ hưu theo quy định.
Giáo viên chưa đáp ứng trình độ chuẩn được đào tạo theo những quy định này, tùy vào trường hợp cụ thể có thể thực hiện các quy định về thôi việc và tinh giản biên chế theo các quy định hiện hành.
Giáo viên chưa đáp ứng trình độ chuẩn được đào tạo có thể sẽ bị buộc phải thôi việc (Ảnh minh họa).
Bên cạnh đó, đối với cán bộ quản lý, trong 2 năm liên tiếp liền kề trước năm 2020, cán bộ quản lý giáo dục có kết quả đánh giá, xếp loại đạt chuẩn hiệu trưởng trở lên hoặc được phân loại, đánh giá công chức, viên chức ở mức hoàn thành nhiệm vụ trở lên, có đủ sức khỏe thì tiếp tục đảm nhiệm chức vụ quản lý trường học đến hết nhiệm kỳ bổ nhiệm.
Sau khi kết thúc nhiệm kỳ, không thực hiện bổ nhiệm lại chức vụ hiệu trưởng, phó hiệu trưởng mà bố trí sang vị trí việc làm khác phù hợp tại cơ sở giáo dục đến khi nghỉ hưu theo quy định.
Với cán bộ quản lý giáo dục có kết quả đánh giá, xếp loại không đạt chuẩn hiệu trưởng và có một năm được phân loại, đánh giá công chức, viên chức ở mức không hoàn thành nhiệm vụ thì bị thôi đảm nhiệm chức vụ hiệu trưởng, phó hiệu trưởng, bố trí sang vị trí việc làm khác phù hợp tại cơ sở giáo dục.
Cán bộ quản lý giáo dục không đủ sức khỏe, có nguyện vọng nghỉ hưu, đủ các điều kiện theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội thì được nghỉ hưu theo quy định.
Cán bộ quản lý giáo dục chưa đáp ứng trình độ chuẩn được đào tạo quy định về cán bộ quản lý giáo dục, tùy vào trường hợp cụ thể có thể thực hiện các quy định về thôi giữ chức vụ, miễn nhiệm và tinh giản biên chế theo các quy định hiện hành.
Thông tư 24 này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 10/10/2020.
Thúy Nga
- Thông tin được nêu trong dự thảo Tờ trình Chính phủ về việc ban hành Nghị định quy định lộ trình thực hiện nâng trình độ chuẩn của giáo viên mầm non, tiểu học, THCS.
" alt=""/>Giáo viên chưa đáp ứng trình độ chuẩn có thể buộc thôi việcCác trận đấu không diễn ra cũng ảnh hưởng đến phong độ cầu thủ, và sự chuẩn bị của các đội tuyển.
![]() |
Sumareh lạc quan về tương lai Malaysia |
Mặc dù vậy, tiền vệ Mohamadou Sumareh đầy tự tin tuyên bố, việc nghỉ thi đấu vì Covid-19 không làm cho anh và Malaysia ảnh hưởng.
Sumareh cho biết, vấn đề duy nhất anh quan tâm là thể lực, và không để ý đến chuyện khác.
"Mối quan tâm của tôi là khả năng kiểm soát thể lực, không phải vấn đề thi đấu hay không thi đấu".
Sumareh đầy lạc quan khi nhấn mạnh anh và các đồng đội hiểu rõ về nhau, cũng như nắm vững chiến thuật mà HLV Tan Cheng Hoe xây dựng.
"Chúng tôi đều biết HLV Tan Cheng Hoe muốn gì, hiểu về phong cách yêu thích của ông ấy, cũng như điểm mạnh và yếu của từng người".
Tuyển thủ Malaysia gốc Gambia đầy tự tin về khả năng giành vị trí cao ở bảng G vòng loại World Cup 2022.
Malaysia hiện xếp nhì bảng G, với 9 điểm. Tuyển Việt Nam đang dẫn đầu khi giành 11 điểm sau 5 lượt trận.
Phía trước Malaysia là chuyến làm khách của UAE, sau đó tiếp tuyển Việt Nam trên sân nhà. FIFA chưa có lịch cụ thể sau khi các trận bị hoãn từ tháng Ba.
"Khi đội tuyển quay lại, sẽ không có vấn đề gì, vì chúng tôi đã chiến đấu với nhau trong thời gian dài", Sumareh tự tin.
"Chúng tôi biết chính xác cách mỗi người làm việc với quả bóng, cũng như phong cách chơi.
Nếu có hạn chế trong màn trình diễn của chúng tôi so với năm ngoái, thì đó là thể lực".
Thiên Thanh
" alt=""/>Malaysia: Sumareh tuyên bố Malaysia qua mặt Việt Nam